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上传时间:2012-03-13 来源:规范考勤打卡制度通知

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关于规范全员打卡的通知 为加强公司管理、 维护工作秩序、提高工作效率,公司将从 2014 年 10 月 1 日起严格执行上下班打卡制度,相关事项明确如下:

1、适用范围 适用于湖北九州舜天国际物流有限公司全体员工 2、打卡时间 2.1 市场部、财务部、综合管理部标准考勤时间:9:00--17:00 2.2 其他部门按排班时间执行,以保障业务正常运作; 2.3 考勤以考勤机记录为准.每天上下班至少二次指纹打卡,作为日 常考勤的依据。

3、相应处罚 3.1 任何员工不得代人或委托他人打卡,违者双方均处罚 200 元/次; 3.2 任何员工不得变造出勤时间、伪造打卡记录,违者处罚 200 元/ 次;部门负责人有变造出勤时间、伪造打卡记录的,另行处理; 3.3 综合管理部每月不定期检查打卡及其它考勤情况,各部门应予以 配合。

凡出现推诿、 临时变造考勤的情况, 部门负责人承担管理责任, 罚款 200 元/次。

4、其他说明 4.1 员工忘记打卡时,应在当日填写《考勤异动表》 (附后)由部门 负责人签字确认,部门负责人每月 3 日前将上月《考勤异动表》交综 合管理部存档备查。 4.2 考勤记录采用手工和打卡相结合的形式。手工考勤和打卡考勤不 一致的,以部门负责人审核的《考勤异动表》为准。各部门、分公司 每月 3 日前将上月《考勤登记表》交到综合管理部存档备查。

4.3 公司鼓励举报代打卡及其他变造、伪造考勤的行为。一经查实, 被举报人处罚 200 元/次,当天考勤记为旷工;被举报人为部门负责 人的,处罚 400 元/次;对举报人予以 100-200 不等的奖励,并替举报 人保密。

4.4 新入职未录入指纹人员,由各部门填写《考勤登记表》及《考勤 异动表》 ,至指纹录入成功为止。

4.5 请尚未录入指纹的人员于 2014 年 9 月 29 日下午 17:00 前前往综 合管理部办理手续,逾期不录指纹的以旷工论处。

5、以上规定自文件下发之日起执行,全体员工须严格遵守。

6、之前下发的其他文件与本通知有冲突的,以本通知为准。

附件一:

《关于强化考勤管理的通知》 附件二:

《考勤登记表》 附件三:

《考勤异动表》 湖北九州舜天国际物流有限公司 综合管理部 二 O 一四年九月二十三日

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